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      4 conseils pour tenir ses bonnes résolutions

      2025 commence avec pour la plupart d’entre nous un certain nombre de rituels : les vœux et les bonnes résolutions pour réussir l’année à venir . Pourtant force est de constater qu’il est plus facile de les souhaiter que de les tenir.

      Voyons comment faire pour que cette année soit différente !

      Prendre et tenir ses bonnes résolutions : les clés pour une année réussie

      Le début d’année est l’occasion de renouer avec deux rituels essentiels : souhaiter les vœux et prendre de bonnes résolutions. Ces pratiques, bien que parfois perçues comme anodines, jouent un rôle important dans le renforcement de nos relations et la construction de nos projets personnels comme professionnels

      Souhaiter des vœux est bien plus qu’une tradition. Ils marquent un moment privilégié pour renforcer les liens avec nos proches, collègues et partenaires. Ils ravivent les relations parfois distendues par le manque de temps ou des priorités divergentes. En profitant de cette occasion avec sincérité, vous laissez votre empreinte et démontrez l’importance que vous accordez à vos interlocuteurs, collaborateurs, amis.

      Les bonnes résolutions : prendre le temps pour les réussir

      Prendre de bonnes résolutions, c’est se fixer des objectifs pour évoluer, qui s’appuient souvent sur un bilan de l’année écoulée et traduisent un désir de progrès.

      Leur réalisation repose sur des objectifs réalistes et une motivation solide mais SURTOUT sur le temps que vous avez dégagé pour y réfléchir.

      Une réflexion approfondie permet de clarifier vos priorités, vos valeurs et vos véritables aspirations. C'est le socle sur lequel reposent des résolutions viables. Identifiez les moments ou les espaces pour cette réflexion (ex. : une marche quotidienne pour réfléchir

      en allant travailler, des sessions hebdomadaires au calme.) Évitez de vous précipiter. Donnez-vous un temps réaliste pour bien mûrir vos idées et vous posez-vous les bonnes questions : Qu’est-ce qui a bien fonctionné cette année ? Quelles leçons puis-je en tirer ? Où ai-je envie d’aller ?

      Prendre le temps de s’aligner avec soi même garantie que vos objectifs seront en phase avec vos besoins profonds, évitant ainsi l’épuisement ou l’abandon. Analysez vos forces, vos faiblesses et vos motivations réelles. Vérifiez si vos objectifs respectent vos limites et votre équilibre (travail, famille, santé, etc.).

      Prendre le temps d’aligner votre équipe et vos parties prenantes, cela permet une vision partagée, renforce la cohésion et augmente les chances de réussite. Communiquez clairement vos intentions : expliquez vos objectifs, le "pourquoi" derrière eux, et vos attentes.

      Prendre le temps de poser les conditions de la collaboration : organisez des échanges pour recueillir des feedbacks, écouter les aspirations, les idées, les expertises et identifier les synergies possibles.

      Prendre le temps de définir ensemble les priorités : co-construisez des objectifs partagés, où chacun trouve sa place et son rôle et sait piloter sa performance

      Passer des intentions aux habitudes

      La difficulté des beaux projets ne réside pas dans leur décision, mais dans leur mise en œuvre. Les grandes ambitions se heurtent parfois à la routine de l’opérationnel ou au manque de motivation. Se lancer avec une équipe alignée et engagée va vous aider, mais il vous faudra aussi ancrer des routines pour suivre l’avancement de votre projet. Le secret, c’est d’être constant. Maintenez l’énergie : gardez le cap en célébrant les petites victoires, en ajustant les objectifs si nécessaire et en renforçant une communication régulière transparente et transversale .

      Les imprévus sont inévitables, un suivi régulier vous aidera à rester sur la bonne voie sans vous décourager. Impliquez votre équipe dans le pilotage pour partager les apprentissages et ajustez les plans ensemble.

      En conclusion, voici nos 4 conseils pour tenir vos bonnes résolutions de 2025 :

      Soyez aligné avec vos priorités et aspirations profondes.

      Embarquer vos collaborateurs dans un projet collectif.

      Fixez des étapes simples et mesurables pour maintenir la motivation et piloter vos avancées.

      Célébrez chaque succès et ajustez vos attentes si nécessaire.


      Et si vous deviez retenir une seule chose : vos bonnes résolutions ne se transformeront en réussites en 2025
      que si vous prenez le temps de les mûrir et de les co-construire..

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