Les fondations de votre gouvernance sont solides.
Les ambitions stratégiques sont claires et priorisées. Les objectifs formalisés pour engager chacun.
Les gains de productivité sont identifiés et challengés. Les scénarios d'innovations sont lancés.
Le cadre culturel et vos modes de fonctionnement de votre organisation est clair pour tous, il attire et fidélise vos parties-prenantes.
Vous, votre gouvernance, vos équipes êtes accompagnées et outillés au service du projet et de son animation opérationelle et quotidienne.
Vos Visions
Vos ambitions sont
co-construites.
Votre équipe est claire sur le cap et sereine sur la route pour y arriver.
Votre plan stratégique se réalise grâce à une méthodologie puissante qui aligne et engage vos leaders dans sa création, son pilotage et son animation.
Vos ambitions sont mises en œuvre concrètement et à votre rythme.
La culture de votre entreprise est construite ou consolidée.
Vos équipes sont soudées et efficientes grâce à un cadre de jeu commun compris et partagé au quotidien.
Votre Culture fidélise et rayonne pour recruter de nouveaux talents.
Vos managers sont outillés pour animer leurs équipes au quotidien avec la bonne posture.
Vos instances et process sont éprouvés. Votre culture d'entreprise est un levier majeur de leur efficacité. Leaders/managers et dirigeants êtes accompagnés pour pérenniser et renouveler vos succès.
Vos équipes sont engagées.
Vos chaînes de valeurs sont formalisées et challengées.
Les indicteurs clés de votre production de valeurs sont identifiés et pilotés au quotidien.
Les innovations possibles sont identifiés, priorisées et misent en oeuvre.
Notre démarche s’ancre dans votre histoire et vos valeurs.
Nous interviewons 30% des effectifs afin de comprendre vos enjeux et nous partageons cette photo de l'entreprise à tous comme base de l'accompagnement à venir.
(Comex/Codir/Managers) pour répondre aux enjeux :
Pourquoi ce projet ?
Que voulons-nous réussir ensemble ?
Qui sommes-nous ? Quelle est notre culture d'entreprise
Qui sont les leaders à embarquer dans la construction de la stratégie ?
Tous ensemble et en petits groupes pour favoriser la réflexion individuelle, échanges pour répondre à votre enjeu :
Engager mon collectif durant toute la réalisation du projet
Animation, pilotage, instance, process et mise en place d'outils collaboratifs au service de la concrétisation du projet
ou collectif selon vos besoins pour outiller et accompagner vos équipes/vos leaders/vous dans vos développements
Vous avez atteint votre ambition, vos équipes sont désormais autonomes sur notre démarche et vous savez désormais voler sans nous.
"Avolaré est une marque de Fly The Nest Nantes. Fly The Nest Nantes est Organismes de Formation (n° 52440932144) Certifié au titre de la catégorie « Actions Formation ».
"Avolaré est une marque de Fly The Nest Nantes. Fly The Nest Nantes est Organisme de Formation (n° 52440932144)
Certifié au titre de la catégorie « Actions Formation »
© 2022